もう悩みたくない！
たった2回のトレーニングで
嫌だったあの人との関係が
お気楽になる！
職場の人間関係がストレスで
お悩みの方に朗報です。
あ。でも、ここで言うお悩みとは、
なんとか改善したい、解決したいんだけど
どうしていいか分からない。
誰に相談すればいいのか分からない。
言われた通りやったけど、うまくいかない。
など、その問題を解決しようと
がんばっている方のお悩みです。
だから、もしあなたのお悩みが
飲んだり騒いだりして
愚痴や文句を言ったらスッキリするものであれば
このプログラムは残念ながら
お役に立てないと思います。
こんなお悩みありませんか？
・慣れない仕事で一生懸命にやっているつもりなのに
上司からは認めてもらえない。
・生活環境が変わって、相談する相手が少なくなった。
・部下やアルバイトさんと、
うまくコミュニケーションが取れなくて困っている。
・休日はぐったりして、何もしたくない。
・やることばかりが溜まっていく。
・休みがほとんどない。
・上司からのプレッシャーに負けそうだ。
わたしもそうでした。
振り返れば十数年前のことですが、
それまでとは全く異業種の世界に
飛び込んだことがあります。
それは、
事務職から、雑貨店の店長への
転職でした。
初めての土地、仕事、役職、仲間etc
と、全くゼロからのスタートで、
とにかく一生懸命やっていました。
でも、思うように成果は出ず、
社長からは期待と共に叱責もされ、
アルバイトさんとのコミュニケーションも
うまくいかず、
慣れない勤務時間の中で
休みの日も、他店の視察へ行ったりで
ほとんど休みもない状態で
段々と疲弊していっていました。
そんな状態の中で、
父が亡くなったことをきっかけに
わたしはうつ病になって
会社を辞めました。
しかし、これをきっかけに、
わたしは今の仕事（コーチング）の
世界を知っていくのですから、
世の中に偶然はないとは
よく言ったものです。
そして十数年を経た今、
あらゆる場面で人間関係が
うまくいくたった2つの原理原則を
発見したのです！
もし、当時のわたしが
この原理原則を知っていたなら、
もっと肩の力を抜いて気楽に
仕事が出来ていただろうにな
と思います。
もちろん、今でも
人とお付き合いする以上は
人間関係のゴタゴタは
つきものです。
しかし、
今はこの原理原則を使うことで、
無駄に悩む時間が減り、
おかげで、今のわたしは
ストレス耐性の値が高くなりました(笑)
そして、悩んでいた時間を
他のやることに充てられるので
時間を有効活用することが
出来るようになると、
本当にラクなんですよね。
悩まなくていいことで
悩むことほど、
しんどいことはありません。
あなたが、もし同じようなお悩みを
抱えているのなら、
もし、悩まなくてもいいことで
悩んでいるのだとしたら、
その解決方法を、
ラク～になる方法を
知ってみたいと思いませんか？
あらゆる場面で
人間関係がうまくいく
たった2つの原理原則
～人間関係ズバッと解決トレーニング～
今だけ、決算感謝キャンペーンで50%OFF！
全2回 64800円 ⇒ 32400円！
先着5名様まで！
こんな成果が出ています！
・ストレスが減った
・イライラが減った
・人と比較しなくなった
・周りに振り回されなくなった
・周りに影響されなくなった
・無駄に悩む時間が減った
・自信が持てるようになった
お客様の声
・人は一人一人○○が違うということが、とても勉強になりました。（20代、男性、会社員）
・普段こういうことを誰かに掘り下げてもらうことがないので、改めて考えることで氣づくことが多かったです。（40代、女性、起業準備中）
・自分が正しいと思うことでも、相手には違う。お互いの認識の違いをすり合わせていくことが大事だと分かりました。（20代、男性、起業準備中）
・あまりに当たり前過ぎて、氣付かなかった！氣付けて良かった。このまま知らずにいたら損していたなと思いました。（30代、女性、起業家）
・離婚する前に知っておきたかった！（40代、男性、会社員）
・え！こんな単純なことで、こんなに色んなことが解決するなんて・・・驚きです。（30代、女性、会社員）
人間関係ズバッと解決トレーニングって？
全2回のマンツーマントレーニングです。
◆1回目 「基礎編」
１．基礎ワーク
「自分の当たり前を知ろう！」
あなたは、自分がどんな「当たり前」を
持っているか知っていますか？
まずは、自分がどんな物の見方をしているのか、
あなたの当たり前がどんなものなのかを検証していきます。
２．検証
「その当たり前、ホンマ？（男女編）」
誰もが思っている男女間の当たり前。
本当にそうなんでしょうか？
でも、もしそれが間違っているとしたら・・・？
それを3つの観点から検証していきます。
３．まとめ
「マジか－－－－」
１と２を通して、自分の「当たり前」が
どれだけ人間関係に影響を与えているのか
認識していきます。
◆2回目 実践編
１．基礎編のおさらい
２．実践ワーク
「で、具体的には何すりゃええねん？」
基礎編で分かったことを実践するには、
何が必要なのかをリストアップしていきます。
３．検証
「なんでそうなんねん？」
２でリストアップしたことは、
男女間のどういう違いに繋がっていくのか、
なぜ違うのか？を検証していきます。
４．まとめ
「え！それだけでいいの！？」
人間関係を何に置き換えて考えたら
うまくいくのか、氣が樂になるのか？
たったそれだけで、
氣がラク～になる方法を伝授します。
５．おまけ
「あの人とうまくいかないんです・・・」
という方がいらっしゃれば、
その方とどう接したらいいのか、
お伝えします。
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知ることが、とっても大事。
そして、知ったら、次のステップ。
たった2つの原理原則を知ってどうしていくか。
どこまで、自分は歩み寄るのか。
を、自分で決めること。
決めたら、次のステップ。
歩み寄るための
聴く力と質問する力を
高める。
質問する力が必要なのは
分かる氣がするけど、
話すのに聴く力が必要なの？
って、思いませんか？
一見関係ないように
思えますが、
実は、この聴く力が最も重要なのです！
聴く力とはヒアリング力。
相手が本当に望んでいることが
なんなのかを知るには、
まずは、相手の話をよく聴くことから始まります。
話し上手は聞き上手
と、昔から言われてますよね。
人間関係を極めるには・・・
・自分はどんな風に人の聞いているのか。
・どうしたら相手の話を聴けるようになるのか。
・効果的な質問の仕方。
・自分が思っていることを相手に不快感を与えず伝える方法。
を、手にすることです！
でも、
なんか相談するの恥ずかしいんだよね。
そんな人こそ、お越しください。
人前では話せない話も、
マンツーマンだからこそ、
氣兼ねなく話すことが出来て
あなたのお悩みに沿って
プログラムを進めていきますので
安心してくださいね。
代表取締役社長 矢澤功師さま
自分の中から引き出して
くださるところだと想います。答えを決めつけるのではなく、
押し付けるのでもなく、
自分の中での答えを縫部さんに
サポートしてもらいながら、
自分で見つけられている
感覚がすごくありました。早速、見つけた答えを
実践してみたいと思います！
トレーニングは、
名古屋市内のホテルのラウンジの
落ち着いた雰囲気の中で行っています。
あらゆる場面で
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どんな人が、教えてくれるのですか？
改めまして、こんにち和☆
株式会社リーダーズサロン代表の
縫部祐子（ぬいべゆうこ）です。
私は、これまでコーチングや
カラーセラピー、数秘などを通して、
302人の方を鑑定してきた中で
伺ったお悩みと、
200人以上の起業家、経営者など
働く方達（ビジネスパーソン）と交流し、
お悩みを聞く中で
これからの時代は、
女性が働きやすい環境を作った会社が
勝ち上がっていく世の中になると
確信しています。
しかし・・・
世の男性たちは、
女性の本当の心理を分かっていないなー
と感じるし、
間違っていることに氣がついてさえいない。
自分のこれまでのやり方が
正しいと信じている。
同様に、女性も
男の人に言ったってどうせ無駄。
と、諦めていたりするんですよね。
でも。
これからの時代、
それだけでは人はついてこない。
ということに氣がついて、
自分を変えていこうと思う人が
増えていってくれるといいな。
と思っています。
そして、
お互いのことを理解しよう。
と思う人が増えてほしいとも
思います。
わたしの強みは、
男性にも女性にも分かりやすいように
説明が出来ること。
それは、男女で伝え方を
変えているからなんですね。
だからお客様から、
「その例え、分かりやすい！」
「なるほど！そういうことなんだ！」
「腑に落ちた！」
と、言っていただけています。
さぁ次は、あなたの番です！
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